Struktura organizacyjna przedstawia hierarchię i podział zadań w instytucji, na czele której stoi Dyrektor. Podlegają mu Zastępcy Dyrektora ds. Rynku Pracy oraz ds. Strategii Rynkowej, którzy kierują odpowiednio Centrum Aktywizacji Zawodowej oraz Działem Strategii Rynkowej. Centrum Aktywizacji Zawodowej obejmuje Kierownika oraz dwa referaty: Świadczeń i Pośrednictwa Pracy oraz Rynku Pracy i Szkoleń.

Dział Strategii Rynkowej jest podzielony na cztery zespoły zajmujące się programami i statystyką, promocją rynku pracy, poradnictwem zawodowym oraz współpracą z przedsiębiorcami. Ponadto, instytucja posiada Dział Organizacyjno-Prawny, Dział Finansowo-Księgowy z Głównym Księgowym, a także samodzielne stanowiska ds. archiwum i kontroli.

Dział Informatyczny składa się z dwóch samodzielnych stanowisk odpowiedzialnych za administrowanie siecią komputerową oraz informatykę. Taka struktura zapewnia specjalizację i efektywne zarządzanie poszczególnymi obszarami działalności instytucji.