Powiatowy Urząd Pracy w Opocznie informuje o rozpoczęciu naboru do projektu skierowaniego do osób bezrobotnych z terenu województwa łódzkiego, które utraciły pracę z przyczyn dotyczących zakładu pracy.

Cel główny projektu: uzyskanie nowego lub utrzymanie/kontynuacja zatrudnienia poprzez przekwalifikowanie i dostosowanie kwalifikacji do potrzeb regionalnej gospodarki przez 54 osoby, które utraciły pracę z przyczyn dotyczących zakładu pracy w okresie nie dłuższym niż 6 miesięcy przed dniem przystąpienia do projektu lub osoby przewidziane do zwolnienia lub zagrożone zwolnieniem z pracy
z przyczyn dot. zakładu pracy, pracujące lub zamieszkujące na terenie woj. łódzkiego.

Grupą docelową jest 90 osób (minimum 54 kobiet, minimum 27 osób powyżej 54 lat).

Rodzaje wsparcia jakie przewidziano w projekcie:
- doradztwo zawodowe z przygotowaniem Indywidualnego Planu Działania (11.2016 – 05.2017,
3 spotkania indywidualne x 3 godziny zegarowe, dla wszystkich uczestników – 90 osób, zwrot kosztów dojazdu dla uczestników.
- poradnictwo psychologiczne (11.2016 – 05.2017) 2 spotkania po 2 godziny na uczestnika, zwrot kosztów dojazdu dla uczestników.

Moduł I:
- wsparcie szkoleniowo – doradcze „ABC przedsiębiorczości" (11-12.2016), szkolenie 64 godz. zegarowych dla 2 grupypo 10 osób oraz wsparcie doradcze indywidualne 8 godzin zegarowych po 20 osób. Zapewniamy stypendium szkoleniowe oraz zwrot kosztów dojazdu;
- przyznanie środków finansowych na rozpoczęcie działalności gospodarczej (12.2016 – 01.2017) dla 18 osób. Maksymalna kwota dofinansowania 23 000,- zł. Uczestnik projektu zobowiązuje się prowadzić działalność przez okres minimum 12 miesięcy;
- wsparcie pomostowe szkoleniowo – doradcze dla 18 osób - 01.2017 – 12.2017 na okres minimalnego prowadzenia działalności gospodarczej. Doradca współpracuje z uczestnikiem projektu 24 godziny zegarowe w zależności od potrzeb.

Moduł II i III:
- szkolenia zawodowe (60 godzin) do wyboru dla 70 osób (12.2016 – 07.2017):
- monter rusztowań,
- przedstawiciel handlowy,
- monter systemów suchej zabudowy,
- budownictwo pasywne,
- budowa i eksploatacja systemów fotowoltaicznych,
- proekologiczne rozwiązania w zakresie systemów grzewczych i elektrycznych,
- opiekun seniora,
- programista aplikacji,
- analityk systemów komputerowych

Zapewniamy stypendium szkoleniowe oraz zwrot kosztów dojazdu.
Szkolenia kończą się egzaminem zewnętrznym oraz wydaniem certyfikatu VCC potwierdzającego uzyskanie kwalifikacji.
- pośrednictwo pracy (02.2017 – 10.2017) dla 70 osób, pośrednik pracy, spotkania indywidualne
4 godziny zegarowe dla 70 osób, zwrot kosztów dojazdu.
Poza tym dla modułu II:
- staż zawodowy (po ukończeniu szkolenia, zgodny z tematyką szkolenia), 3 miesiące, zapewniamy stypendium stażowe w wysokości: 1850 zł netto miesięcznie oraz zwrot kosztów dojazdu.

---